職務内容
【仕事内容】 ◆道路計画　設計 【熟練の技術と、豊富な実績を有する社員が、入念な調査に基づき、道路の計画・設計を行います】 道路は日常生活や経済活動を支える最も基本的な社会資本であり、社会・経済の発展や国民生活の向上に大きな役割を果たしています。 これからの道路は、国民のニーズを重視し,そしてスマートウェイを目指し 1、事故・環境負荷・渋滞といった車社会がもたらした「負の遺産の清算」 2、高齢者・身障者が安心して移動できる「高齢者のモビリティ確保」 3、高速道路や公共交通の利用促進により地域の活力を向上し 　　「豊かさを実感できる豊かな生活・地域社会」 4、情報のシームレス化や物流効率化による「ビジネス環境の改善」 などを達成することが重要と考えています。 私たちは、これらの目標を達成するために、また、将来の子孫に、美しい景観を残していくことが、今を生きる技術者の勤めであると考え、ユニバーサルデザインに配慮した設計を提供していきます。 ◆橋梁計画　設計 【高度な設計技術と、豊富な実績を有するスタッフが、お客さまのあらゆるニーズにお答えします】 橋の始まりは、谷や川を、倒...

職務内容
【仕事内容】 三菱重工社の代理店からスタートし、東日本全域に拡大！ 事業方針から働き方を改善！ 納期をコントロールしやすいリニューアル物件の工事に注力しています！ 【職務内容】 空気調和設備・給排水衛生設備・電気設備の施工管理を担当いただきます。 【業務】 お客様やゼネコンの担当者、現場の職人さんなど様々な人とコミュニケーションをとりながら、 実行予算の計画立案/作業工程の計画立案/進捗管理/現場スタッフへの指示などを行っていただきます。 エリアは金沢が中心となります。 工期は平均3カ月（金額：平均2000万～3000万）となり、基本的に一人1案件ごとに担当いただきます。 また、案件にもよりますが5～10名ほどの現場スタッフの指示を行っていただきます。 現場に直行直帰する働き方が可能です。 【1日の例】 7時30分：現場に到着/朝礼 9時：図面作成/商品手配 10時：現場巡回 12時：昼休み 13時：昼礼 17時30分：事務作業を終えて退社 ■組織構成： 配属先は施工管理担当が24名で構成されています。 （新設担当は工事部の所属となり16名、リニューアル担当はリニューアル部門...

職務内容
★募集背景 新体制にてマーケティングポジションのリーダーを募集しています！ 幅広い裁量が持つことができ、会社やメンバーの成長にも貢献していけるポジションです。 ■このポジションの未来 ご自身のご希望や、適性に応じて様々なキャリア展開を考えています！ お客様の理想を叶えるために、お悩みを解決していける「誇れるプロダクト」をより多くのお客様に届けるために、 新商品の広告運用だけでなく、既存ブランドの商品も運用として行っていく予定であり、様々な市場に対してのWEBマーケティングを行っていきます。 また、キャリアの選択肢として・・・ 自社マーケティングを行っていきながら、新規ブランドのリーダーとして、 新ブランド全体の広告、プロモーションを身に着けていくことも可能です。 まだ、スタートアップしたばかりですので、今後は商品企画や、ブランディングなど、新しいことに幅広くチャレンジ出来る環境です！ ゆくゆくはそのブランドマネージャーとして、新規、既存含め、 1ブランドのマーケティングの総合的な責任者としてのキャリアも目指せます！ ▼具体的には ・マーケティング戦略の構築 ・広告代理店の対応や...

職務内容
【業務内容】 オープンハウスグループの賃貸・分譲マンションをはじめ、グループ以外のデベロッパー様のマンション・総合建築の施工管理を担当します。マンション、ビル、商業施設などの建設工事の施工管理を行います。 5～20億の案件規模が中心。年1～2棟を2・3人で担当します 着工前に営業や設計を交えた社内の打合せを実施します 仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配をします 現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理を行います 各職長とのミーティングを通じた調整・意思決定を行います 日々の現場での安全管理、コミュニケーションを行います 引渡し、初期アフターケア（3ヶ月以降は専門部門が担当）を実施します 【業務内容(詳細)】 オープンハウスグループの賃貸・分譲マンションをはじめ、グループ以外のデベロッパー様のマンション・総合建築の施工管理を担当します。マンション、ビル、商業施設などの建設工事の施工管理を行います。 5～20億の案件規模が中心。年1～2棟を2・3人で担当します 着工前に営業や設計を交えた社内の打合せを実施します 仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て...

職務内容
【業務内容】 ■業務概要： ネットワーク、サーバ、セキュリティの設計・構築・運用などのICTを主に取り扱う当社のインフラエンジニア（PL／PM候補）として、大規模な法人・機関などをメインとした東京都内（23区）のクライアント先に常駐、または本社にて顧客先のネットワーク、サーバ、セキュリティの設計・構築・運用を行うインフラエンジニアをお任せします。 ◇スキルに応じてPL/PMをお任せしていきます。最上流フェーズから業務をリードしていただきます。入社から1年で上流工程を担当した社員もいます。 ■スキルアップしやすい環境： ○フォロー体制 ご入社後は週１回面談を設け、エンジニアの現状の確認や、業務上の不安がないか確認をしています。アサインする案件は本人が納得するまで話し合いを重ねて決定します。 ○評価制度 人事評価では実績・貢献度・成長度合い等を総合的に判断する公平な評価になるよう努めています。また、日常的にキャリアパスについて上司や役員に相談できる、風通しの良い社内環境です。 ○資格支援制度 社員の自己啓発や能力開発を促進することを目的として｢資格取得支援制度｣を設けています｡対象資格...

職務内容
学歴不問で高卒OK、未経験でも【年収720万円】稼げる令和の穴場求人をご存じでしょうか？？ ・初年度から【平均年収720万円】超 ・出勤は【月に11日～13日】のみ（法律でこれ以上の勤務をしてはいけないとなっています） ・インバウンド観光客が急増している今、給料（年収720万円）とは別途チップももらえる 一見あり得ないほどの好条件に思えるかもしれませんが、この求人はちゃんと実在します！ ズバリその穴場求人とは・・・【都内】のタクシードライバーです！ なんだタクシーかと思った方もいるかもしれませんが、なぜタクシーがそこまで稼げるのかをこれから説明します。 ポイントは【都内】というところでして、今日本は世界各国から【観光地として絶大な人気】を誇っています。 そのため、かなりのインバウンド観光客が東京に押し寄せているのです。 また、円安がかなり進んでいる影響で、外国の人からすると【タクシー代がこんなに安くていいの？】と逆に心配になるほどだそうで、【お金を心配せずにガンガン乗り回している】状況です。 タクシーのお仕事では乗車代が自身の給料に反映されるインセンティブ制が導入されているので...

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学歴不問で高卒OK、未経験でも【年収720万円】稼げる令和の穴場求人をご存じでしょうか？？ ・初年度から【平均年収720万円】超 ・出勤は【月に11日～13日】のみ（法律でこれ以上の勤務をしてはいけないとなっています） ・インバウンド観光客が急増している今、給料（年収720万円）とは別途チップももらえる 一見あり得ないほどの好条件に思えるかもしれませんが、この求人はちゃんと実在します！ ズバリその穴場求人とは・・・【都内】のタクシードライバーです！ なんだタクシーかと思った方もいるかもしれませんが、なぜタクシーがそこまで稼げるのかをこれから説明します。 ポイントは【都内】というところでして、今日本は世界各国から【観光地として絶大な人気】を誇っています。 そのため、かなりのインバウンド観光客が東京に押し寄せているのです。 また、円安がかなり進んでいる影響で、外国の人からすると【タクシー代がこんなに安くていいの？】と逆に心配になるほどだそうで、【お金を心配せずにガンガン乗り回している】状況です。 タクシーのお仕事では乗車代が自身の給料に反映されるインセンティブ制が導入されているので...

職務内容
【仕事内容】 オイルタンク等の石油/化学などのプラントで化工機工事等を行う当社にて、施工管理をお任せします。 元請けのため、協力会社含む数十名の作業員の取りまとめや進捗・コスト管理など、裁量をもって取り組めます。 【工期】 半年～1年程度(計画段階から完成、引渡しまで一貫して対応) 【エリア】 全国(案件ごとに現場常駐) ■現場ごとの住まいは会社全額負担で物件を借り上げるため、 社員からは「貯金やマイルがよく貯まる！」という声があがっています。 【教育体制】 OJTのほか階層別の研修あり。講習受講補助・資格取得補助もございます（費用会社負担） そのため全社平均で残業25時間/月、 中長期的に業務負荷を平準化できるよう新卒/中途採用を継続的に実施しており、働きやすい環境 です。 ■実際「労働環境が厳しい」「二次請けのため案件コントロールがしづらい」等お悩みがあった方がご入社しています。 【キャリアステップ】 ■現場の道を究めるスペシャリスト型：工事長、社内階級アップ(最高Sランク) ■現場の課題と向き合うマネジメント型：工事長→課長→部長 【配属先情報】 化工機事業部（全...

職務内容
【仕事内容】 【内容】 集合住宅の給排水管工事などを行う当社にて、設備・リフォーム事業の管工事施工管理をお任せします。 元請けのため予算や工程の管 理、業者との金額取り決め、顧客との打ち合わせなど、裁量をもって取り組めます。 【規模】数千万円～数億円 【担当】1案件あたり監理技術者1名＋アシスタント3～5名(大規模リフォームの更新工事は10～50名体制で3～9か月ほど) 【採用背景】今後、給排水工事に合わせ、 　　　　　　空調など周辺の設備工事のご相談をいただいた際に対応・案件拡大ができるよう、増員募集します。 【教育体制】OJTのほか階層別の研修あり。講習受講補助・資格取得補助もございます（費用会社負担） 【働き方】 安全性を確保できる昼間に業務を行うことを方針として定めている為、夜間作業は基本行いません。そのため全社平均で残 業25時間/月、中長期的に業務負荷を平準化できるよう新卒/中途採用を継続的に実施しており、働きやすい環境です。 ■実際、労働環境が厳しかったり二次請けのため、 案件コントロールがしづらいサブコンにお勤めだった方のご入社事例がございます。 【キ...

職務内容
【業務内容】 製薬メーカーでの医薬品に関する問い合わせ対応をしていただきます。・電話1次対応主に生活者と販売店からの各種問合せ(製品情報、販促キャンペーン等)への回答・電話2次対応主に専門性の高い問合せ(病理、薬理等)について部員が回答に窮した時の2次対応・電話応対終了後の顧客管理システムへの応対記録の入力・部員の電話応対のサポート(所謂SVの役割)主に薬理や病理に関しての専門性の高い問合せに対して、部員の電話対応をサポート・薬事部における電話応対のQ&A等の作成をサポート ≪綜合キャリアオプションの就業3大メリット！！≫ ★給料日より前にお給料GET★日払いOK！支払い額は7割！即払いOKのオシゴトもあり！ ★来社！ノンストップで職場見学！オンライン登録でスピード就業もOK！就業までの接触機会の最小化を実現しました。 友人紹介で特典をGET★⇒紹介した方、された方の両方に【30,000円】プレゼント！お友だちを誘っておこづかいGET！ ★交通費上限3万円！業界トップクラス！当社では働くあなたの負担を軽減する為に交通費別途支給（非課税）を行っています。 ※交通費込みの場合は所得税がか...

職務内容
【仕事内容】 オイルタンク等の石油/化学などのプラントで化工機工事等を行う当社にて、施工管理をお任せします。 元請けのため、協力会社含む数十名の作業員の取りまとめや進捗・コスト管理など、裁量をもって取り組めます。 【工期】 半年～1年程度(計画段階から完成、引渡しまで一貫して対応) 【エリア】 全国(案件ごとに現場常駐) ■現場ごとの住まいは会社全額負担で物件を借り上げるため、 社員からは「貯金やマイルがよく貯まる！」という声があがっています。 【教育体制】 OJTのほか階層別の研修あり。講習受講補助・資格取得補助もございます（費用会社負担） そのため全社平均で残業25時間/月、 中長期的に業務負荷を平準化できるよう新卒/中途採用を継続的に実施しており、働きやすい環境 です。 ■実際「労働環境が厳しい」「二次請けのため案件コントロールがしづらい」等お悩みがあった方がご入社しています。 【キャリアステップ】 ■現場の道を究めるスペシャリスト型：工事長、社内階級アップ(最高Sランク) ■現場の課題と向き合うマネジメント型：工事長→課長→部長 【配属先情報】 化工機事業部（全...

職務内容
【仕事内容】 【内容】 集合住宅の給排水管工事などを行う当社にて、設備・リフォーム事業の管工事施工管理をお任せします。 元請けのため予算や工程の管 理、業者との金額取り決め、顧客との打ち合わせなど、裁量をもって取り組めます。 【規模】数千万円～数億円 【担当】1案件あたり監理技術者1名＋アシスタント3～5名(大規模リフォームの更新工事は10～50名体制で3～9か月ほど) 【採用背景】今後、給排水工事に合わせ、 　　　　　　空調など周辺の設備工事のご相談をいただいた際に対応・案件拡大ができるよう、増員募集します。 【教育体制】OJTのほか階層別の研修あり。講習受講補助・資格取得補助もございます（費用会社負担） 【働き方】 安全性を確保できる昼間に業務を行うことを方針として定めている為、夜間作業は基本行いません。そのため全社平均で残 業25時間/月、中長期的に業務負荷を平準化できるよう新卒/中途採用を継続的に実施しており、働きやすい環境です。 ■実際、労働環境が厳しかったり二次請けのため、 案件コントロールがしづらいサブコンにお勤めだった方のご入社事例がございます。 【キ...

職務内容
■ネクステージグループに関して 創業19年目を迎えた弊社は、4つの事業領域で 16事業を展開しているホールディングスカンパニーへ成長してきました。 事業の数と種類が多ければ多いほど、さまざまな人が活躍できるステージを増やすことができ、あきらめないすべての人にチャンスをつくり出すことができると考えています。 だからこそ【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】というフィロソフィーを掲げ、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。 ■業務内容 通販事業領域の人事責任者候補として、グループでも初の子会社人事を立ち上げ、マネジメントを担っていただける方を募集しています。 これまで、ネクステージグループの本社人事が主導で各子会社に対し採用や、育成研修などのサポートを行ってきました。 今後の組織拡大や、組織課題の解決を見越して各子会社に人事組織を立ち上げを行っていきます。本社人事と連携をとりながら人事面、組織面から成長を内部で支え、各子会社代表と組織戦略を立案し組織を作る、経営に直結する重要なポジションの...

職務内容
■お仕事内容 CRMは、商品を購入されたお客様に対して、各種ツールを使って最適なタイミングで最適な商品をご案内し、お客様のお悩みの解消、さらにお客様の理想を叶えるサポートをしています。 また、商品のご案内だけでなく、お客様に満足いただけるサービスの構築、SNSを通じての情報発信など、多岐にわたる業務内容です。 【具体的な業務内容は以下の通りです】 1)リピート戦略の立案と実行 ・過去の購買データや顧客行動データを分析し、顧客の購買パターンを把握。 ・リピート購入を促進する戦略を立案・実行。 2)数値管理・分析を通じた戦略の改善 ・効果測定に基づいて、戦略の改善案を提案・実施。 3)メールマガジン/LINE＠の設計・配信 ・顧客セグメントごとに最適化されたメールやLINEメッセージを設計。 ・配信スケジュールを管理し、フォローアップやクロスセル施策を実行。 4)自社ECサイトの顧客情報収集と分析 ・顧客の購買履歴やサイト内行動データを収集し、分析。 ・分析結果をもとに、顧客体験の向上施策を提案・実施。 5)既存顧客向けキャンペーンの企画運営 ・顧客ロイヤルティを高めるためのキ...