職務内容
【仕事内容】
【仕事内容】
■人材コーディネーターとは？
当社エンジニアとクライアントの間に立ち、
双方にとって最適なプロジェクトのマッチングを実現する重要なお仕事です。
■具体的には？
▼ヒアリング
（1）対エンジニア
現在の保有スキルや希望する案件、今後のキャリア設計などをヒアリングし、
最大限の活躍ができるようにサポートします。
（2）対クライアント
「どのような案件か」「どんなスキルを持ったエンジニアが必要か」をヒアリングし、
最適な人材を企業側に紹介します。
▼エンジニアフォロー
業務内容や残業状況など、エンジニアの配属後に問題がないかどうかや今後のキャリア希望など、
エンジニアのフォローをお任せします。
月1回の対面フォローのほか、日頃から電話やチャットなどでコミュニケーションを取り、
随時対応をしていただきます。
※担当する名古屋拠点のエンジニアは現在41名です。
内、10～20名ほどのフォローをご担当いただきます。
▼その他、各種書類作業など...