職務内容
【業務内容】 設計図とお客様の生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場のマネジメントを行います。 具体敵には・・・ まずは、契約成立後に現場の下見へ行き、お客様と営業を交えてプランや図面の確認をしていただきます。 着工後はスケジュール管理、協力業者との打合せ、 職人さんへの指導、 材料や予算の管理、品質管理など、全てのマネジメントをお願いいたします。 タマホームは、現場管理会社を介さず、工務担当が直接お客様とやりとりをして、クロスや外壁の仕様、照明器具など細かいところまでご提案をします。 「工務担当業務マニュアル」が整備されており、 各工程で行うべき業務についてすべてまとめられている為、 数多くの物件を無理なく担当できるのも秘訣のひとつです。 【業務内容(詳細)】 設計図とお客様の生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場のマネジメントを行います。 具体敵には・・・ まずは、契約成立後に現場の下見へ行き、お客様と営業を交えてプランや図面の確認をしていただきます。 着工後はスケジュール管理、協力業者との打合せ、 職人さんへの指導、 材料や予算の管理、品質管理な...

職務内容
【仕事内容】 半導体やFPDなどのクリーンルーム向けの搬送装置の電気設計をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ラダー設計 ・タッチパネル設計 ※基本は全物件オーダーメイドです。ただ過去納入先などの場合は過去の設計図を流用しての設計もあります。 ※おおむね国内向け30％、海外向け70％の納入状況です。 営業とSE（技術営業）が顧客と仕様固めを行いますので、仕様確定後の詳細設計からをメインに担当いただきます。 現在はハード4名（40～50代のベテラン中心）・ソフト（PLC）2名の人員構成で、原則として1人1装置を担当、おおむね2ヶ月前後の設計スパンです。（チームMGRがメンバーの手持ち数や作業量を把握のうえ、担当物件をアサインしていくスタイルです） また、詳細設計以降のデバック、据え付け・試運転などの後工程は別部門が担当しますので、社内でのデスクワーク中心ですが、社外向けには仕様検討段階で応援要請がきた際に顧客へ説明するケース・社内向けにはハードのチームや仕様固めを行った営業やSEの方、後工程担当の方などとの折衝も発生します。 ＜主要取引先・納入先＞ ・国内大手製造メーカー ・...

職務内容
【業務内容】 仕事内容 お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の新車販売・レンタルをご提案（コンサルティング営業） 具体的には ■お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案いただく コンサルティング営業 ＜詳細＞お客さまへの状況のヒアリングや実施報告、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案 ■入社後の流れ…、OJT研修を実施します。研修後、ご希望エリア内にて配属予定です。 拠点ごとに管轄エリアが決まっており、個々に担当企業を振り分けています。 経験があれば即戦力として活躍できます。早期に年収500万円以上が目指せます。 現在は業界未経験の方が活躍しています。 建設機械や業界の知識はゼロで全く問題ありません。 【就業場所について】 入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります (平均2～3年）全国に拠点を展開していますが、転勤は北海道・東北・関東といったエリア内です。 転勤となった場合は別居手当：月4万円 帰省旅費：月1回分の往復の旅費を支給しています。 その他に扶養手当や住宅手...

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【業務内容】 仕事内容 お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の新車販売・レンタルをご提案（コンサルティング営業） 具体的には ■お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案いただく コンサルティング営業 ＜詳細＞お客さまへの状況のヒアリングや実施報告、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案 ■入社後の流れ…、OJT研修を実施します。研修後、ご希望エリア内にて配属予定です。 拠点ごとに管轄エリアが決まっており、個々に担当企業を振り分けています。 経験があれば即戦力として活躍できます。早期に年収500万円以上が目指せます。 現在は業界未経験の方が活躍しています。 建設機械や業界の知識はゼロで全く問題ありません。 【就業場所について】 入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります (平均2～3年）全国に拠点を展開していますが、転勤は北海道・東北・関東といったエリア内です。 転勤となった場合は別居手当：月4万円 帰省旅費：月1回分の往復の旅費を支給しています。 その他に扶養手当や住宅手...

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【業務内容】 設計図とお客様の生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場のマネジメントを行います。 具体敵には・・・ まずは、契約成立後に現場の下見へ行き、お客様と営業を交えてプランや図面の確認をしていただきます。 着工後はスケジュール管理、協力業者との打合せ、 職人さんへの指導、 材料や予算の管理、品質管理など、全てのマネジメントをお願いいたします。 タマホームは、現場管理会社を介さず、工務担当が直接お客様とやりとりをして、クロスや外壁の仕様、照明器具など細かいところまでご提案をします。 「工務担当業務マニュアル」が整備されており、 各工程で行うべき業務についてすべてまとめられている為、 数多くの物件を無理なく担当できるのも秘訣のひとつです。 【業務内容(詳細)】 設計図とお客様の生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場のマネジメントを行います。 具体敵には・・・ まずは、契約成立後に現場の下見へ行き、お客様と営業を交えてプランや図面の確認をしていただきます。 着工後はスケジュール管理、協力業者との打合せ、 職人さんへの指導、 材料や予算の管理、品質管理な...

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【仕事内容】 半導体やFPDなどのクリーンルーム向けの搬送装置の電気設計をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ラダー設計 ・タッチパネル設計 ※基本は全物件オーダーメイドです。ただ過去納入先などの場合は過去の設計図を流用しての設計もあります。 ※おおむね国内向け30％、海外向け70％の納入状況です。 営業とSE（技術営業）が顧客と仕様固めを行いますので、仕様確定後の詳細設計からをメインに担当いただきます。 現在はハード4名（40～50代のベテラン中心）・ソフト（PLC）2名の人員構成で、原則として1人1装置を担当、おおむね2ヶ月前後の設計スパンです。（チームMGRがメンバーの手持ち数や作業量を把握のうえ、担当物件をアサインしていくスタイルです） また、詳細設計以降のデバック、据え付け・試運転などの後工程は別部門が担当しますので、社内でのデスクワーク中心ですが、社外向けには仕様検討段階で応援要請がきた際に顧客へ説明するケース・社内向けにはハードのチームや仕様固めを行った営業やSEの方、後工程担当の方などとの折衝も発生します。 ＜主要取引先・納入先＞ ・国内大手製造メーカー ・...

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【業務内容】 仕事内容 お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の新車販売・レンタルをご提案（コンサルティング営業） 具体的には ■お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案いただく コンサルティング営業 ＜詳細＞お客さまへの状況のヒアリングや実施報告、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案 ■入社後の流れ…、OJT研修を実施します。研修後、ご希望エリア内にて配属予定です。 拠点ごとに管轄エリアが決まっており、個々に担当企業を振り分けています。 経験があれば即戦力として活躍できます。早期に年収500万円以上が目指せます。 現在は業界未経験の方が活躍しています。 建設機械や業界の知識はゼロで全く問題ありません。 【就業場所について】 入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります (平均2～3年）全国に拠点を展開していますが、転勤は北海道・東北・関東といったエリア内です。 転勤となった場合は別居手当：月4万円 帰省旅費：月1回分の往復の旅費を支給しています。 その他に扶養手当や住宅手...

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【業務内容】 仕事内容 お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の新車販売・レンタルをご提案（コンサルティング営業） 具体的には ■お客様の事業状況等を踏まえ、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案いただく コンサルティング営業 ＜詳細＞お客さまへの状況のヒアリングや実施報告、建設機械の 新車販売・レンタルをご提案 ■入社後の流れ…、OJT研修を実施します。研修後、ご希望エリア内にて配属予定です。 拠点ごとに管轄エリアが決まっており、個々に担当企業を振り分けています。 経験があれば即戦力として活躍できます。早期に年収500万円以上が目指せます。 現在は業界未経験の方が活躍しています。 建設機械や業界の知識はゼロで全く問題ありません。 【就業場所について】 入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります (平均2～3年）全国に拠点を展開していますが、転勤は北海道・東北・関東といったエリア内です。 転勤となった場合は別居手当：月4万円 帰省旅費：月1回分の往復の旅費を支給しています。 その他に扶養手当や住宅手...