職務内容
【業務内容】 ■業務内容：データセンターやダムや工場などあらゆる施設や建物にある機械を制御する制御盤、配電盤、制御システムの営業を行っていただきます。大手製造業グループに対するルート営業を行い、受注から立会検査・納品までの一連の流れを対応いただきます。また、営業部のマネジメント候補として部内の若手メンバーへの育成にも携わっていただきます。 ■営業スタイル：営業の一人当たりの担当社数は5～10社程度で、少数の企業に対して深く入り込み、深耕していくスタイルです。営業先としては大手製造業グループの購買・調達や工務部宛がメインとなります。当社製品は完全受注生産で対応しているため、顧客のニーズを基に社内の設計部門や調達部門、製造部門との調整も密に行いながら進めていくため、調整力も重要になります。評価としては売上に加えて、粗利の両方で判断をされるため、原価管理の考え方は必要になって来ます。 ■組織構成と募集背景について：営業部は全体で13名程度、2つの課に分かれております。部長1名、課長3名、以下メンバーという構成です。その中で管理職候補として営業および社内育成に携わっていただける方を増員で募...

職務内容
【業務内容】 ■業務内容： まずは本社にて研修となります。仕事のやり方を覚えていただきます。業務内容としては各種受配電盤・計装盤・制御盤・監視盤の電気・計装設計です（外形図、内部配置図、シーケンス図、外部端子図他）お客様との打ち合わせから部品選定、製品完成に向けてのフォロー等、一貫した業務です。作図はECADdioを使用。 ■業務・組織の特徴： 顧客からの注文→CADにて図面化（設計）→特注部品の注文（購買）→図面をもとに組み立て（生産業務）→組み立てた製品を試験（試験業務）という流れで、一社で一貫して設計～組み立てを担っています。ライン作業ではなく、一つの製品に対して複数の人数が関わって作り上げていきます。 ■職場環境： ・フロア全体が見渡せる中に4部門のセクションが設置され、オープンな作業環境でお互いの意思疎通の向上を図っています。コミュニケーションを取りやすいように、部署間に衝立がありません。この方針は、地方事業所も踏襲しており、リアルタイムで各事業所の状況を相互にモニタリングできる体制も整えています。 ・社員同士の距離が近く、月に1回程度、部署内で交流会もあります。 ・平...