職務内容
【仕事内容】
企業が抱える「エンジニア不足」「業務効率化」等の潜在的な課題を見つけ、
ITエンジニアの派遣により解決することがミッションです。
【具体的な仕事内容】
中小～大手企業の新規及び深耕営業を行う想定です。
企業のニーズを踏まえ、エンジニアをご提案。
双方の希望条件のマッチングのみならず、
プロジェクト課題を伺い、本質的な業務課題解決のための人材提案をします。
また、エンジニア採用の面接は営業担当が行なうため、スキルや人物像、志向を把握した上で、就業先を提案できます。
・IT企業へのアプローチ（新規3割：既存7割）
・エンジニアの採用面談
・IT企業への人材提案
・就業現場への同行
・就業後のエンジニアフォロー
＼営業に集中できる分業体制を整えています！／
★営業に専念できる充実したフォロー体制！
技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の
3名体制でエンジニアをサポートします。
他社にはあまりない珍しいフォロー体制で、
それぞれの側面からエンジニアに細やかなサポートが可能です。
エンジニアにしっかり向き合いながらも、
営業は...