職務内容
【業務内容】 人材の採用を検討している企業と求職者を繋ぎ、採用のご支援をしていく人材紹介の業務をお任せします。クライアントは主にweb・IT・広告で構成されておりますので、異業界からIT知識を身に付けたい方におすすめです。 【職務詳細】 通常、人材紹介会社ではRA（法人担当）とCA（求職者担当）は分業制で行っているケースが多いですが、同社では両手型で行っております。ステークホルダーが限られる分、スムーズな情報連携を実現しながら両者のニーズに合った採用マッチングをするがメイン業務となります。 入社後は業界研修（座学）や営業ロールプレイングなどを1～2週間行い、その後OJTで具体的な業務を学んでいきます。RA業務からスタートし、一通りお任せできるようになってからCA業務を担当していただくため、安心した状態で経験を積むことができます。...

職務内容
【業務内容】 ■「SES」とは クライアントの要望に応じた自社のエンジニア人材をクライアント先に派遣し、常駐して業務を遂行するというビジネスモデルです。 SES営業は、クライアントとエンジニアの双方に携わり、双方のニーズに応えることが出来るようサポートします。 ■業務詳細 ・新規顧客、パートナー企業の開拓 人材紹介事業の顧客や、企業からの紹介の他、新規メールやテレアポなどもあります。 ・人材をマッチングし、クライアントに提案 ・常駐決定後のエンジニアの面談やフォロー...

職務内容
【業務内容】 当社にて採用コンサルティングを募集します。新卒採用のイベント事業です。主に企業の新卒採用支援の開拓と既存営業をお任せします。 【仕事内容】 ・営業及びコンサルティング業務、マッチングイベント『就CAN』（20～30名規模/１開催）を中心に、企業の新卒採用支援の新規 開拓・既存営業を行います。 ・学生の集客業務、学生団体と協力したりSNSを活用してイベント参加をする学生を集める活動をします。 ・就活イベントの運営 ・イベント当日の運営やアンケート集計 ・新しいイベントの企画立案なども担当頂きます。 ・イベント参加学生や集客学生への人材紹介業...