職務内容
【仕事内容】 企業の「採用のお悩み」に対して、求人広告や採用管理ツール、採用代行サービスなどを提案するお仕事です。 「いい人がなかなか採用できない」「応募が来ない」「採用活動がうまく進まない」などの課題に対して、最適なサービスをご案内し、採用成功のお手伝いをします。 幅広いサービスを提案できるので、お客様に寄り添った営業が可能！ そのため、信頼関係を構築しやすく、契約継続率は平均85%となっております。 ＜具体的には・・・＞ ?採用に困っている企業に電話にてアポイントを獲得 ?クライアントのニーズをヒアリングし、最適なプランを提案 ?原稿作成 ?掲載後フォロー ?次回ご掲載の提案 提案から契約、アフターフォローまで一貫して担当します。 （1人あたり30～50社のクライアントを担当） 商談は、エリアによりますが、訪問での対面商談／zoomでのWEB商談の両方で行っています。 原稿作成やご掲載後のフォローは専門部署と協力しながら行います。 業務が多岐に渡るため、覚えることは多いですが、その分サポート体制も整っていますので安心して業務を進めることが出来ます！ ━━━━━━━━━━...

職務内容
【仕事内容】 【仕事内容】 放課後等デイサービスで、子どもたちへの療育や支援のサポートをお願いします。 具体的には… ・宿題や課題のサポート ・あいさつ練習などのコミュニケーショントレーニング ・中期的な目標に向けたトレーニング活動の見守り ・活動準備や個別課題の作成 ・子どもたちの送迎 ・支援記録の記入、清掃など スタッフと連携しながら、子どもたちの「できた！」を一緒にサポートしていくお仕事です。...

職務内容
【仕事内容】 ■仕事内容 当社が運営する商業施設 「Craft Village NISHIKOYAMA」 にて、施設運営・企画業務をお任せします。 最初からすべてを任せるわけではありません。 まずは現場理解からスタートし、段階的に企画業務へ広げていきます。 ▼はじめにお任せすること ・イベント運営サポート（受付・準備・当日運営） ・テナント（飲食・物販）のサポート業務 ・SNS更新や情報発信 ・施設の日常運営（簡単な管理業務） ▼慣れてきたらお任せすること ・イベントやワークショップの企画立案 ・売上向上に向けた施策提案 ・テナント誘致・企画（新規出店の企画） ・地域（商店街・自治体）との連携プロジェクト ・アルバイトスタッフの採用・マネジメント ■この仕事の特徴 この仕事は、いわゆる「デスクワーク中心の企画職」ではありません。 現場に入りながら、自分のアイデアを形にしていく仕事です。 ・自分で考えて動く場面が多い ・業務範囲は広い ・その分、成長スピードは速い 大変さもありますが、 「自分が関わった場所に人が集まり、賑わいが生まれる」 そんな実感を持てる仕事です。...