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職種

人事、給与、労務、採用

仕事内容

【仕事内容】
大手建設会社や大手設備工事会社など、建設業界に特化した人材コンサルティングを行なっている当社。
建設関連の需要は全国的に高まっており、現在も建設業界は慢性的な人手不足になっています。
当社にも、これまでの実績もあり、お問い合わせがどんどん舞い込んでいる状況です。

今年中には、新たな拠点を増設する予定。
より多くのニーズに応えられるよう、組織体制の強化のため、
建設エンジニアの採用に係る業務をお任せできるメンバーを増員いたします。

【お仕事内容】
▼紹介会社とのやり取り(電話・メール)
書類選考、面接設定、内定通知等をご担当いただきます。
採用に直結する大切な業務です♪

▼各種資料・稟議作成
日報や会議資料、採用に係る稟議を作成いただきます。
PCスキルが活かせます!

▼面接対応(電話・WEB・対面)
将来的には面接をすることも！先輩が優しく教えてくれるので安心して成長できる環境です。
自分の対応した方が入社に繋がったときの喜びは格別です...☆

▼経歴書作成
入社に至った方の営業活動に使用する、プロフィールシートを作成いただきます。
本人の良さが伝わるように工夫するのがコツです◎
業界・業種に関する経験・知識は一切必要ありません。
コミュニケーションスキルやPCスキルを活かしたい方におススメです♪

▼教育担当
入社にしてきた派遣社員の方の研修中のフォローを行っていただきます。
派遣先で活躍できるようにサポートをして、送り出していきます♪

★アナタの仕事が採用に直結します。
面接官の対応が良かったから、プロフィールシートが魅力的だったから等、業務内容が採用に繋がります。
やりがいを直に感じることができるのは、この仕事 1番の魅力です!

★先輩が優しく指導します。
未経験でも先輩が1からしっかり教育します。意欲の高い方は大歓迎ですよ♪
【仕事内容（変更の範囲）】

勤務時間・休日

〈勤務時間〉
09:00~18:00
夜間勤務:なし
【休日】
土日休み
≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆介護休業
◆産前産後休業(取得実績あり)
◆育児休業(取得実績あり)

受動喫煙防止措置事項

給与・待遇

年収：330万円 ～ 360万円

休日・休暇

土日休み
≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆介護休業
◆産前産後休業(取得実績あり)
◆育児休業(取得実績あり)

福利厚生

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します