職務内容
【仕事内容】
人が“動きたくなる”サービスを、ゼロから創る。プロダクト×技術×組織、すべてに挑めるEMポジションです。
おでかけエンタメアプリ「プラリー」を軸に、地域・企業・鉄道・IPホルダーと連携し、人々が思わず“行きたくなる体験”をリアルとデジタルの両面から設計・実装しています。
【期待する役割】
事業部内の開発チームをゼロから立ち上げ、マネジメントしていただきます。
主な役割は、採用・育成・外注管理・開発スピードの最適化となり、プロダクトと組織の両面から事業グロースを支える中核的ポジションです。
◆ 組織構築・チーム運営
・エンジニア組織の設計 / 採用 / 評価 / 育成
・内製 / 外注(業務委託・オフショア等)チームとの連携
・プロジェクトの進捗管理 / 品質管理 / 障害対応
・開発カルチャーの醸成と心理的安全性の確保
◆ プロダクト・開発推進
・開発チームのマネジメント / プロセス整備 / 生産性の向上
・経営陣やPdMと連携し、プロダクトKPI(MAU・LTV・GMVなど)改善を牽引
・開発計画 / 要件定義 / アーキテクチャ設計 / 技術選定と実装推...